Yuxarı

Anomal istilər zamanı işəgötürənin vəzifələri - Açıqlama

Ana səhifə Toplum
12 Punto 14 Punto 16 Punto 18 Punto

Əmək Məcəlləsində nəzərdə tutulub ki, hava temperaturu 41 dərəcəni keçərsə və iş yerində hava temperaturunu süni sürətdə tənzimləmək mümkün deyilsə, iş prosesi dayandırılmalıdır.

Bunu Axar.az-a açıqlamasında hüquq müdafiəçisi Sahib Məmmədov deyib.

Sahib Məmmədov bildirib ki, işin dayandırılması mümkün olmadıqda işəgötürən elə tədbir görməlidir ki, işçilərin sağlığına ziyan dəyməsin:

“Məsələn, iş yerlərinin ətrafında çətirlər quraşdırıla, işçilər həsir baş geyimləri ilə təmin edilə, eyni zamanda, iş prosesinə tez-tez fasilələr verə bilər və s. Əlbəttə ki, hava temperaturu yüksək olduqda iş dayandırılmalıdır. Amma praktikada belədir ki, hava temperaturu 41 dərəcəni aşsa da, iş dayandırılmır. Günvurma hadisələri çoxalır”.

Hüquq müdafiəçisi vurğulayıb ki, işəgötürən işçinin sağlamlığına vurduğu ziyana görə həm hüquqi, həm də maddi məsuliyyət daşıyır.

Qeyd edək ki, Ekologiya və Təbii Sərvətlər Nazirliyi anomal istilərlə bağlı xəbərdarlıq edib.

Tarix
2021.06.22 / 16:42
Müəllif
Zeynəb Əkbər
Digər xəbərlər

Rusiyanın miqrant şantajı: bu ölkələr də etiraza qalxacaq

Şahin Şıxlinski sərbəst buraxıldı

Azərbaycan Polisi 107 yaşında!

Rusiyadakı beynəlxalq təşkilatlara müraciət olunacaq

Moskvanın Bakıya “demarşı”: buna hazırlaşmalıyıq

Əliyev və Zelenski razılaşdı: Yaxın zamanda...

Vladimir Zelenski İlham Əliyevə başsağlığı verdi

Məhkəmədən Kartavıx və Belousovla bağlı qərar...

Rəsmi Bakıdan Rusiyaya: Daxili işimizə qarışma! - Nota

Rəsmi Bakı Şvıdkoya cavab verdi

KULT
<>
Xəbər xətti
  
  
  
Axar.az'da reklam Bağla
Reklam
Bize yazin Bağla