Mübariz İbrahimovu təhqir etməsi ilə gündəmə gələn və “psixoloq” olduğu deyilən Nərmin Şahmarzadə bir neçə gündür ki, əsas müzakirə mövzusuna çevrilib. Gənc qızın şəhidimiz haqqında dediyi fikirlər onun gələcəkdə bu sahədə karyerasını da sual altında qoyub. Belə ki, hər kəs gənc “psixoloq”un özünün psixoloqa ehtiyac olduğunu bildirir. Hətta Nərmin Şahmarzadənin timsalında digər psixoloqlarımızla bağlı mənfi rəylər formalaşmağa başlayıb. Belə mənfi rəylər bu gün də Loqos Psixologiya və Nitq Mərkəzinin direktoru və psixoloqları haqqında səsləndirilib.

Daha əvvəl sözügedən mərkəzdə çalışmış və adının açıqlanmasını istəməyən şəxsin Axar.az-a göndərdiyi məktubda mərkəzin direktorunun və psixoloqlarının bu sahədə təhsili olmadıqları qeyd edilib:

“Təranə Məmmədova aldadaraq tora saldığı psixoloqlara kontrakt imzaladır, sonra isə istismar etməyə başlayır. Mütəxəssis haqqını tələb etdikdə o, 20 min manat istəyərək, məhkəmə və öz qohumları ilə qorxudur. Tək istəyi digər bütün psixoloji mərkəzlərin “torbasını tikməkdir”. Maraqlıdır, Təranə Məmmədova necə oldu qəflətən fəlsəfə elmləri doktoru oldu? Niyə “Loqos” mərkəzinin heç bir tibbi diplomu olmayan işçiləri Əli Nağıyev, Elmir Əkbər pasientlərə resept yazır? Səhiyyə Nazirliyi gərək bu cinayətin üstünü açsın. Bir-iki ay saxta kurslar keçmiş “psixoloqlar” camaatı soyur. Açığı, mən və digər onu tanıyanlar ondan qorxuruq. Ona görə də açıq-aşkar heç nə yaza bilmirik. Ancaq müvafiq qurumlardan yoxlama gəlsə, bütün qanun pozuntularının üstü açılar”.

Səsləndirilən iddialara cavab verən Loqos Psixologiya və Nitq Mərkəzindən isə irəli sürülən iddiaların əsassız olduğu bildirilib:

“Bizim mərkəzimizdə klinik psixoloqlar da var və onlar elmi dərəcələrini artırıblar. Təranə Məmmədovanın fəlsəfə elmləri doktoru olmaması ilə bağlı irəli sürülən fikirlər isə tamamilə yalandır, o öz səhifəsində belə diplomunu paylaşıb. Bundan başqa, Elmir Əkbər psixoterapevt, Əli Nağıyev isə klinik psixoloq olduğu üçün onların pasientlərə resept yazmaq hüquqları var”.

Mərkəzin nümayəndəsi 20 minlik kontraktın isə özəl sektorlar üçün vacib olduğunu bildirib:

“Kontrakt məsələsinə gəldikdə, qeyri-dövlət sektorunda da müqavilə olur. Biz yeni işçi götürdükdə onun daha da inkişaf etməsi üçün şərait yaradırıq. Əməkdaşlarımız üçün mütəmadi olaraq xaricdən mütəxəssislər gətirir və efirə çıxması üçün sərmayə ayırırıq. Bütün bu qaydalar demək olar ki, bütün özəl sektorlarda var”.